Céline Legrand
» Comment mieux appréhender le rôle de manager, ses responsabilités et ses valeurs ?
Comment orienter l’action de l’équipe ?
Comment animer et coacher son équipe vers plus de cohésion et plus de résultats ?
Autant de sujets que nous aborderons ensemble à travers ce module dynamique et interactif !
Cette formation se veut être un laboratoire d’expériences, un temps d’échanges et de partages sur nos
pratiques de management et de leadership, ainsi qu’une session de formation basée sur des apports d’outils
concrets en matière de motivation, de coaching et de gestion d’équipes. »
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