» Comment mieux appréhender le rôle de manager, ses responsabilités et ses valeurs ?Comment orienter l’action de l’équipe ?Comment animer et coacher son équipe vers plus de cohésion et plus de résultats ? Autant de sujets que nous aborderons ensemble à travers ce module dynamique et interactif ! Cette formation
Archives : Témoignages
Eva Toccanier
« Les échanges avec mon mentor m’ont aidée à prendre de la hauteur sur mon travail et à comprendre le fonctionnement d’une autre organisation. J’ai pu poser de nombreuses questions très précises sur mon quotidien de fundraiser, et obtenir des conseils personnalisés ! Je recommande l’expérience sans hésiter ! »
Catherine Sudres
« Mentorat : un sentiment d’utilité augmentée. Quand on est consultant, on aide son client à optimiser sa stratégie ou ses dispositifs de collecte de fonds ? La finalité est l’intérêt de l’organisation même si cela passe également par de la relation humaine. En situation de mentorat, on peut privilégier la
Camille Rason
« Le programme SoFundraisers m’a fait grandir professionnellement grâce à l’accompagnement de mon mentor. Nos échanges réguliers m’ont permis d’approfondir mes connaissances, de développer de nouvelles compétences et de mettre en place des outils très concrets dans mon quotidien de fundraiser. Nous avons gardé contact et il me donne encore des